Die Stadt Butzbach stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das Fachgebiet Stadt- und Kulturmarketing, Tourismus und Veranstaltungen zur qualifizierten und personellen Verstärkung der Verwaltung ein. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeit oder Teilzeitstelle (mind. 30 Stunden).
Die Friedrich-Ludwig-Weidig-Stadt Butzbach mit ihren ca. 27.500 Einwohner*innen liegt in der Mitte Deutschlands. Entgegen des demografischen Wandels verzeichnet die Stadt Butzbach ein kontinuierliches Wachstum. Die malerische Altstadt und der vielfältige Mix aus Freizeit-, Kultur- und Erholungsangeboten macht Butzbach zu einer attraktiven Stadt mit hoher Lebensqualität.
Die Stadt Butzbach stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (m/w/d)
für das Fachgebiet Stadt- und Kulturmarketing,Tourismus und Veranstaltungen
zur qualifizierten und personellen Verstärkung der Verwaltung ein. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeit oder Teilzeitstelle (mind. 30 Stunden).
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Organisation, Konzeption, Bewerbung und Durchführung von Veranstaltungen
- Mitarbeit im Bereich Stadtmarketing für die Kernstadt und die Stadtteile
- Förderung der touristischen Weiterentwicklung der Stadt Butzbach
- Kommunikation mit touristischen Akteur*innen sowie die Einbindung Butzbachs in angrenzende und übergeordnete touristische Netzwerke
- Interdisziplinäre, projektbezogene Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachabteilungen innerhalb der Stadtverwaltung
Unsere Erwartungen an Sie:
- Abgeschlossene Ausbildung als Veranstaltungskaufmann/-frau, Tourismuskaufmann-/frau mit entsprechender Fachweiterbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Kultur-, Veranstaltungs- und Tourismusbereich
- Kompetenzen in der Erstellung inhaltlicher Konzeptionen für Kultur- und Veranstaltungsreihen, verbunden mit mehrjähriger Durchführungserfahrung bzw. Umsetzungsverantwortung
- Nachzuweisende umfangreiche Erfahrung in der Publikation von unterschiedlichen Textsorten sowie Routine in der Nutzung neuer Medien
- Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Verhandlungsgeschick, Engagement und Eigeninitiative
- Gute EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
- Gute Umgangsformen, Selbstsicherheit sowie freundliches und kompetentes Auftreten mit der Fähigkeit zur ausgeprägten Teamarbeit
- Bereitschaft, Dienst auch außerhalb der regulären Öffnungszeiten zu leisten
Wir bieten Ihnen:
- RMV Job-Ticket-Premium im gesamten RMV-Gebiet
- Eine tarifliche Vergütung bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD-VKA je nach Qualifikation
- Möglichkeit zum Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
- Betriebliche Zusatzversorgung (ZVK)
- Sie erhalten eine Jahressonderzahlung, ein zusätzliches Leistungsentgelt sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD
- Ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet mit guten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem freundlichen und engagierten Team
- Moderne Arbeitszeitmodelle sowie Gleitzeit, da wir uns als familienfreundlichen Arbeitsgeber verstehen, der seinen Beschäftigten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf erleichtern möchte
- Die Sicherheit einer Tätigkeit im öffentlichen Dienst
Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Besetzung der Vollzeitstelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse) senden Sie bitte spätestens bis zum 15.12.2024 an den Magistrat der Stadt Butzbach, Personalservice, Marktplatz 1, 35510 Butzbach oder per E-Mail an: bewerbung@stadt-butzbach.de.
Um eine zügige Bearbeitung zu gewährleisten, bitten wir bei elektronischer Bewerbung um die Zusendung Ihrer Unterlagen im „PDF-Format“.
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Chantal Zietzling (Fachdienstleiterin Soziales und Bildung, Tel.-Nr. 06033 995-382) gerne zur Verfügung.
Wir bitten um Verständnis, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden, es sei denn, Sie legen einen selbst adressierten und frankierten Briefumschlag bei.
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG) einverstanden. Der Widerruf ist jederzeit möglich, jedoch kann Ihre Bewerbung in diesem Fall nicht mehr im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden. Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben werden bei negativem Bewerbungsergebnis nach sechs Monaten vernichtet bzw. gelöscht.
